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淺談目前清潔保潔行業的現狀與規範

發布時間:2020-11-02 21:14
作者:格(gé)瑞戴西


一、 清潔保(bǎo)潔市場化意義


1、 隨著我國經濟的高速(sù)發(fā)展,城市化進程正在加快。更多(duō)城市道路、城市建(jiàn)築的出現,建(jiàn)築物汙染問題(tí)日(rì)益突出。所以無論是建築物(wù)外部的清洗還是內部的保潔,都是傳統清(qīng)潔(jié)方式所不能滿足的,都需要專業的(de)清(qīng)洗保潔服務。人們對環境(jìng)衛生的標(biāo)準要求越來越高,對於高質(zhì)量生活的追求,由此推進了物(wù)業保潔、市政環境清潔專業市場化的快速(sù)成長(zhǎng),現代清潔不僅是對各種建築材料進行清潔,還要對其進行(háng)保養,因此(cǐ)清潔行業具有科學性、專業性、時效性、複(fù)雜性的特點. 進(jìn)一步提升行業(yè)標準和發展行業管理水(shuǐ)平時不可待。


2、 中國改革開放以來,沿海地區率先對物業管理、清潔保潔進行市場化,清潔行業(yè)已(yǐ)發展二十餘年,行業規範初步形成。十八大後,政府提出(chū)向社會購買服務,進一(yī)步加快和(hé)推進了清潔保潔市場化(huà)的進(jìn)程,據信息產業部統計顯示,國內每年潛在著3,000多億元的專業清洗市場需求。由此為清潔保潔企業提供了發展機遇,同時清潔保潔市(shì)場化也緩解了政府(fǔ)支出的經濟壓力,把勞資糾紛、安全保險等嫁接給企(qǐ)業,打破政府從原(yuán)來的“既是運動員又是裁判員”,促進了政府環境(jìng)清潔管(guǎn)理體製改革,形成“幹管分離”、政事和政企分離的體製,並(bìng)可獲得高質量的服務,實現了供求互利原則。清(qīng)潔行業是經濟發展的必然產物(wù),是人們日益對環境健康和對生活美好追求的時代需(xū)求,具有(yǒu)巨大的潛在市場和持續需求的朝陽前景。




二、 清潔保(bǎo)潔行業的現狀


1. 人們對清潔(jié)保(bǎo)潔行業認識觀念落後,對基層清潔保潔工人不重視,服務領(lǐng)域管理人才隊伍的整體素質和管理水平(píng)較低(dī),特別(bié)是一線工人,一般都是社會低收入人群,文化(huà)水平較低,人員(yuán)流動性較(jiào)大,人員老齡化(huà)增多,招工難;



2.  利潤空間(jiān)持續走低,致使(shǐ)許多公司難以維持正常再生產(chǎn),更無力投資開發新產品和服務升級,服務水平長期在低水平徘(pái)徊不前(qián),延誤行業(yè)的技術進步和產品升級,拉大了我國清洗保潔服務行業在理(lǐ)念和操作上與國際發展水平的差距。



3. 清潔保潔實行按人員數量、而不是按管理方案(àn)計算費用的做法(fǎ)不盡(jìn)合理。尤其在人力缺乏、工(gōng)資偏低的情況下,迫使企業按低價位承接項目,靠“吃人頭”和“偷工減料”減少虧(kuī)損。這(zhè)樣做不僅造成乙方誠(chéng)信的缺失,最終也會危害到甲方自(zì)身利益



4. 員工(gōng)工(gōng)資偏低,勞(láo)動力價格(gé)低於實際價值,直(zhí)接影響從業人員收(shōu)入和企業經營(yíng)效益。市場經濟規律使資金總是流向回報(bào)高的地方,企業不盈利就要改行,員工掙錢少(shǎo)就(jiù)要辭工,這樣的價格扭曲有導(dǎo)致行業惡性循環,最終影響(xiǎng)到社會和行業的穩定。



5. 清洗(xǐ)保潔服務行業是勞動密集型行業,承載近百萬弱勢人群(qún)的就業和培訓重負,行業缺乏市場指導(dǎo)價,國家在稅收、就業政策等方麵的扶持和保護,行業自生自滅的發展模式已(yǐ)經走到盡(jìn)頭,在建設和(hé)諧社會的今天,業界殷切盼望這種狀(zhuàng)況得到改



6. 清洗保潔服務公司是產業鏈上薄弱而關鍵的(de)一環(huán),如果清洗保潔服務行業的艱難狀況繼續(xù)蔓延,將波及到產(chǎn)業鏈上的(de)其他行(háng)業的正(zhèng)常發展,對諸如清潔服務(wù)產品供應商、物業管理公司等上下遊產業的經營必將產生負麵影(yǐng)響。




三、建立完善政策法規,提升行業標準、規範市場化運作



1. 打斷行業壟斷,按企業規模、專業領域的不同,設立不同條件(jiàn),讓清潔保潔公司充分享有競爭參與的權利(lì),讓企業充分享有改革紅利,推(tuī)進行業健康發(fā)展。有些招標文件對一些公(gōng)司“量(liàng)身定做”,一些(xiē)地(dì)區政府直接管理的清潔保潔(jié)招標項目都是“那幾家公司”中標,這塊被行業人認為的“肥蛋(dàn)糕”長期被幾家公司瓜分了。一些地方行業協會的領導既是決(jué)策者又是自己投標參與(yǔ)者,這些既得(dé)利益(yì)者(zhě)往往為自己量(liàng)身打造,相(xiàng)互串聯,用所(suǒ)謂的“資格條件(jiàn)”堵住其他公司入內。既然是市場化,就應該麵向全(quán)國(甚至國外企業(yè))招標,不(bú)能設立行(háng)業地方保護條件。



2. 建立有權威的專業培訓機構,對專業性強、技術性高的項目一定要持證上崗,並對取(qǔ)得相關(guān)證書的個人要有”市場(chǎng)通道”,開展基層員工(gōng)服務素質培(péi)訓,提高服務觀(guān)念,增強自信心和向心力。



3. 增強市場化監管工作的責任意識,提高重視(shì)程(chéng)度和監管效能(néng)。明確市場化監管工作(zuò)中的責任分工,增強基層監管人員責任感和主動性。針(zhēn)對基層監管人員監管能力不足的問題,做好人員的(de)監管知識和質量識別(bié)能力的培訓,提(tí)高監管人員的監管水平。



4. 為保證環衛市場的良性發展,相關部門應重視(shì)起來(lái),逐步建立及完(wán)善市(shì)場化作業政策法規。一(yī)是以立法規定科學的價格機製,為清潔行業開放奠定(dìng)良好的市場基礎;二是(shì)加強服務法(fǎ)規的建設,健全法律法規,促進清潔事業的發展;三是完(wán)善招標機製,嚴管招標程序,確(què)保信息公開、交易公平,防(fáng)止(zhǐ)出現腐敗問題(tí);對標書的製定、現有行(háng)業等級的評定認識模糊,往往標(biāo)書都是套用現成(chéng)的版本,對(duì)製定標書的(de)人(rén)是不專業的,不能按具(jù)體情況製定科學、精細、合理、公平的標書文(wén)件。應該聘請行業中有經驗的(de)專家(jiā)來參與製定。



5. 規範行業協會,建立統一的國家標準,打破地方行業標準的局限(xiàn)性(xìng)。近年來,一些地方對清潔(jié)保潔公司的資質評定(dìng)沒有精細完善的標準,都是按照公司業績、固定資產(chǎn)、上繳稅收(shōu)等硬規定評定(dìng)級別,這樣,對那些做市政環衛清潔清運的就有很大優勢,如在深圳,甲級企業百分之九十以上都(dōu)是做市政道路清掃保潔的公司,因為市政環衛工程業績量大,導致那些很有(yǒu)技(jì)術有創新的公司也難晉級;應該再把專業細化,如以市政環衛為主體的(de)業(yè)績可以按市政環境保(bǎo)潔等級資質評定,以物業清潔保潔(托管)為主題的業績可以按此類等級資質評定,可以細分石材護理、高空(kōng)外牆清洗、管道油汙空調(diào)清洗等不同的專(zhuān)業,更加突出行業的精細化和專業化,使客(kè)戶更容易選擇自己需要的服務。一(yī)個地方清潔行業甲級(或一級)資質誤導了很多消費群體。




四、更新(xīn)觀(guān)念,創新清潔行業科技化和專業化(huà)管理水平



1. 很多企業對清(qīng)潔行業的發展趨勢模糊(hú),對自己行業定位不清晰,大部分公司都是靠賺取工人的人頭費來獲取利(lì)潤,也就(jiù)是說工人就成了“產(chǎn)品”,這就要求我們首先要更新觀念,積極創新,舍得眼前(qián)利(lì)益,加大市場(chǎng)投入(rù),以更多更好的機械代替或減少人工作業,減少用(yòng)工成本。



2. 選擇優質的勞動工具和清洗藥劑,提高專(zhuān)業技能和科學清潔(jié)知識。有些企業為了降低工(gōng)具物料(liào)成本,“以次充好”,表麵上節約了成(chéng)本,長遠(yuǎn)看,優質的工(gōng)具物料使用時間長,質量差(chà)的(de)使用壽命短,增(zēng)加了物(wù)料的使用量,有些藥劑因為質量差或用廉價的酸性藥水(shuǐ)腐(fǔ)蝕了建築物的美觀,不但沒達到清潔的(de)效果,反而破環了裝飾物(wù)建築材料的原貌。這樣(yàng)害人害己,搬起石頭砸自己腳,“低(dī)價接單,惡性循(xún)環”,最終會被客戶淘汰。




五、培育行業核心競爭力,加強行業交(jiāo)流和協作能力,資源整(zhěng)合抱團發展,為中國清潔服務做貢獻



1. 培養優秀團隊,培育、儲配專業人才(cái),有的公司是“有了業務再找人”,就連項目經理都是即時去招聘,一定要先有團隊建設(shè)才能發展壯大業績。



2. 培育企業的核心優勢,打造自己(jǐ)在清潔專項領域的領先地位和品牌效應,清潔領域涉及的範圍廣、項目多,不可能麵麵(miàn)俱到,隻能打造自(zì)己的“招牌菜”才能提(tí)升自己的核心競爭力。



3. 建立(lì)“大數據”、加快(kuài)行業信息(xī)化管理,政府可委托第三方專業(yè)機(jī)構對清潔行業進行統一監督管理、資質認證、培訓學習.



4. 要誌成高(gāo)遠,胸懷博大,長期研討學習。以大代小、以強帶弱,資源整合(hé)抱團發展,從(cóng)中發揮各自的技能優勢、管理優勢、以保潔為載體,連接“上下遊鏈”互利共贏,不要“同行生嫉妒”的(de)傳統觀念,單打獨鬥、閉門(mén)造車隻能是死路一條。隻有以市場為導向,滿足客戶(hù)最大需求,規範行業標準,完善政策法規,提升硬件環境和係統科學化管理,中國清潔保潔行業發展會更加輝煌!“天更(gèng)藍,水更綠”的夢想一(yī)定會實現!

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